為引導(dǎo)航運公司、船舶關(guān)注和強化船員身心健康管理，提升船員自我調(diào)節(jié)應(yīng)對身心健康問題的能力，降低因船員身心健康引發(fā)水上交通事故的風險，提升船舶安全運營水平，我局組織制定了《船員身心健康管理操作指南（試行）》，現(xiàn)予以發(fā)布。

　　船員在船工作生活期間，面臨諸多挑戰(zhàn)和壓力，易導(dǎo)致社交隔離和身心健康問題，Kaiyun中國 官方網(wǎng)站如不及時關(guān)注和干預(yù)，不僅影響船員自身安全，也會對水上交通安全帶來風險。Kaiyun中國 官方網(wǎng)站

　　《交通運輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動方案》提出“高度關(guān)注‘兩客一?！?、城市公共汽電車和客船等領(lǐng)域駕駛員的身體、心理狀況和行為習慣，進一步加強和規(guī)范從業(yè)人員的安全管理”。

　　《指南》充分結(jié)合行業(yè)特點，對船員身心健康管理工作進行引導(dǎo)和規(guī)范，提升航運公司、船舶保障船員身心健康的規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化水平，推動構(gòu)建關(guān)心關(guān)愛船員身心健康的企業(yè)文化和社會氛圍，共同營造良好的行業(yè)發(fā)展生態(tài)環(huán)境。

　　《指南》針對公司建立運行船員身心健康保障制度、船舶制定落實船員身心健康保障措施及加強船員身心健康自我調(diào)節(jié)應(yīng)對提出概要介紹和操作指引，為技術(shù)性文件，鼓勵參照使用。

　　《指南》分別從公司、船舶、船員三個層面，全方位、多維度提出具體操作建議，包括公司建立運行7項保障制度、船舶落實落細9項保障措施、船員對應(yīng)采取3項自我調(diào)節(jié)應(yīng)對措施。

　　建議圍繞船員身心健康建立運行內(nèi)部管理、健康篩查、教育培訓(xùn)、跟蹤管理、檔案管理、支持保障以及應(yīng)急處置機制。

　　建議圍繞船員身心健康落實落細船舶保障、醫(yī)藥配備、膳食服務(wù)、職業(yè)安全、文娛設(shè)施、正向引導(dǎo)、日常監(jiān)測、應(yīng)急處置、典型問題應(yīng)對等措施。

　　建議圍繞船員身心健康對應(yīng)采取強化個人身體素質(zhì)、提升個人心理素質(zhì)、積極應(yīng)對心理問題等推薦做法。

　　考慮到客船工作環(huán)境較為特殊、載運危險貨物船舶作業(yè)風險較高，在此類特殊類型船舶上工作的船員面臨更為復(fù)雜的情形，《指南》在解決共性問題的基礎(chǔ)上，進一步提出強化此類船員身心健康保障的具體舉措。

　　《指南》提供了醫(yī)療器械及藥品清單配備清單、船員身心健康問題應(yīng)對方法、放松方法推薦，以及醫(yī)療和心理咨詢機構(gòu)的聯(lián)系方式等信息，便于使用者查詢參考。

　　涵蓋公司、船舶日常運營操作的重點環(huán)節(jié)、重要事項，以及船員職業(yè)全生命周期的關(guān)鍵要素，體系全面完整。

　　法律依據(jù)與實踐支撐相結(jié)合，嚴格引用法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，充分吸納典型做法和實踐經(jīng)驗，確保內(nèi)容科學(xué)權(quán)威。

　　提供相關(guān)配套文件進行補充細化，指導(dǎo)船員身心健康管理工作更精準、更高效開展。