深圳港引航站為深圳市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位,主要負(fù)責(zé)深圳港各港區(qū)(含小漠港區(qū))的船舶引航工作。為加強(qiáng)引航隊(duì)伍建設(shè),深圳港引航站公開招聘初級(jí)引航員6名(專技十一級(jí)),具體崗位詳見《深圳港引航站公開招聘引航員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》,見附件1)。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號(hào)),現(xiàn)將深圳港引航站公開招聘引航員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
7.符合本公告及《深圳港引航站2024年公開招聘引航員崗位表》所規(guī)定的資格條件。
報(bào)考人的學(xué)歷須與崗位要求相符。本次招聘低學(xué)歷不能報(bào)考要求高學(xué)歷的崗位,高學(xué)歷可以報(bào)考要求低學(xué)歷的崗位,但必須符合崗位表中相應(yīng)學(xué)歷的專業(yè)要求及其他資格條件。
本次招聘崗位要求最低學(xué)歷大專,如報(bào)考人員不具備大專及以上學(xué)歷,不符合條件;大?;虮究茖I(yè)要求為航海技術(shù)。報(bào)考人員學(xué)歷為研究生的,其大?;虮究茖I(yè)應(yīng)為航海技術(shù),大專或本科專業(yè)非航海技術(shù)的,不符合條件。
(1)報(bào)考人所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)相符。專業(yè)是否相符可以參考《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。
招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算,均截至報(bào)名首日。崗位要求取得相關(guān)證書的,必須在此之前獲得崗位規(guī)定的證書,且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。請(qǐng)報(bào)考者登錄深圳市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站(下載并填寫《深圳港引航站公開招聘引航員報(bào)名表》(附件3,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),將填寫好的報(bào)名表(電子文檔及掃描件)發(fā)送至電子郵箱:
報(bào)名郵件中應(yīng)同時(shí)上傳資格初審材料,由招聘單位審核報(bào)名人員報(bào)名材料,根據(jù)深圳港引航站發(fā)布的《崗位表》判定是否符合應(yīng)聘條件,符合條件且報(bào)名的報(bào)考人方可進(jìn)入專業(yè)能力測(cè)試環(huán)節(jié)。報(bào)考者在資格初審時(shí)應(yīng)提交如下資料:
(3)二級(jí)引航員資格證書,引領(lǐng)范圍須含深圳港水域(掃描件,高于二級(jí)的均視為符合條件);
(4)原工作單位開具的獨(dú)立引航工作經(jīng)歷證明,以及該工作時(shí)間段的社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄或工作合同等(掃描件。社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、工作合同等在資格初審時(shí)可暫不提供,但須上傳含本人簽字的書面,最遲在辦理聘用備案手續(xù)時(shí)提供,否則取消聘用資格);
(1)按照國(guó)家、省、市有關(guān)政策規(guī)定及本次公開招聘公告確定的招聘條件和要求進(jìn)行資格初審。報(bào)考者上傳的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、清晰,提供的材料不齊全或弄虛作假的,資格初審不予通過。報(bào)名時(shí)間內(nèi),報(bào)考者可針對(duì)已提交材料進(jìn)行完善、補(bǔ)充,如報(bào)考者未按要求準(zhǔn)備材料或材料不齊且未能在報(bào)名時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊的,資格初審不予通過。
(2)請(qǐng)報(bào)考者保持通訊暢通,資格初審結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)以短信形式通知報(bào)考者。
專業(yè)能力測(cè)試前,對(duì)通過資格初審考生開展線下資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)將在資格初審結(jié)果通知短信中明確。報(bào)考者應(yīng)攜帶資格初審階段相關(guān)材料原件交工作人員現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證,并提交相關(guān)材料版復(fù)印件存檔備查。資格復(fù)審結(jié)果當(dāng)場(chǎng)告知考生,不再另行公告。對(duì)不符合招聘條件的,取消其參加專業(yè)能力測(cè)試資格,并書面告知相關(guān)事項(xiàng)。
資格審查貫穿公開招聘全過程。資格初審、資格復(fù)審僅對(duì)報(bào)考人上傳的相關(guān)材料進(jìn)行初步核對(duì),其資格條件是否符合公告及崗位要求最終以辦理聘用手續(xù)前的考察和備案結(jié)果為準(zhǔn)。
根據(jù)專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)排名,按照每個(gè)崗位1:3的比例在專業(yè)能力測(cè)試合格人員中確定入圍基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試人員名單,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定參加基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試對(duì)象。專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)、專業(yè)能力測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線及入圍基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試人員名單將于專業(yè)能力測(cè)試結(jié)束之后5個(gè)工作日內(nèi)在深圳市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站(公布。
基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)將于測(cè)試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在深圳市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站(公布。
考試總成績(jī)=專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×70%+基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)×30%,總成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。
考試結(jié)束后,按照考生總成績(jī)高低排序在專業(yè)能力測(cè)試及基礎(chǔ)專業(yè)測(cè)試合格人員中按擬聘名額等額確定入圍體檢人員。同一崗位總成績(jī)相同的,專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)高的確定為體檢人員;專業(yè)能力測(cè)試和基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)完全相同的,采取加試確定入圍體檢人員。
體檢人員在基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)測(cè)試結(jié)束后15日內(nèi)由工作人員陪同到指定的三級(jí)甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位人選空缺的,可以按照考試總成績(jī)?cè)趯I(yè)能力測(cè)試及基礎(chǔ)專業(yè)測(cè)試合格人員中從到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢人員攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。
體檢結(jié)果將于所有參加體檢人員完成體檢后7個(gè)工作日內(nèi)以短信方式告知考生本人,請(qǐng)考生保持通訊暢通,以便及時(shí)聯(lián)系。
體檢合格的人員由招聘組織單位在接到體檢結(jié)果后的15天內(nèi)完成考察??疾旃ぷ鞑捎脤?shí)地考察方式進(jìn)行,具體結(jié)合《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))相關(guān)要求實(shí)施??疾靸?nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況。經(jīng)考察不合格的,取消聘用資格。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位人選空缺的,可以按照考試總成績(jī)?cè)趯I(yè)能力測(cè)試及基礎(chǔ)專業(yè)測(cè)試合格人員中從到低分依次等額進(jìn)行體檢并遞補(bǔ)考察。
經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘人員名單將在深圳市人力資源和社會(huì)局(及深圳市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站(公布,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
擬聘人員經(jīng)公示,沒有異議或者有異議經(jīng)查異議不實(shí)或者異議屬實(shí)但不影響聘用,且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由深圳港引航站為其辦理聘用手續(xù)。獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,享受國(guó)家及省、市政策規(guī)定的薪酬待遇。擬聘人員經(jīng)公示,被投訴查實(shí)不能聘用的,取消其聘用資格;對(duì)異議一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
因考生原因自招考公告發(fā)布之日起1年內(nèi)未辦理聘用備案的,取消聘用資格;確有正當(dāng)理由,經(jīng)市人力資源部門同意,可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
擬聘人員應(yīng)當(dāng)在接到報(bào)到通知后15個(gè)工作日或調(diào)動(dòng)通知確定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)用人單位批準(zhǔn)同意未能按期報(bào)到的視為放棄聘用資格。
九、本公告未盡事宜按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)堅(jiān)持誠(chéng)信報(bào)考原則。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和崗位表,并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以本次公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、“班”、“協(xié)議班”,輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與招聘組織方無關(guān)。
(三)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。
(四)本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過深圳市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站(公布,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
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